QUIENES SOMOS

La Sociedad Argentina de Derecho Laboral (SADL) fundada en octubre de 1989 por el Dr. Santiago J. Rubinstein es una asociación civil sin fines de lucro de carácter federal, multidisciplinaria y pluralista, integrada por abogados laboralistas y consultores de empresas, jueces y funcionarios del Poder Judicial y del Ministerio de Trabajo, contadores, licenciados en recursos humanos, estudiantes, etc.

Actualmente cuenta con más de 500 socios activos de distintas regiones del país. Nuestra Sociedad organizó en los últimos años varios congresos, dicta cursos en toda la Argentina, publica  la revista “Laboral” de carácter acadámico , y auspicia la Maestría en Derecho en Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales Internacionales que dicta la Universidad Nacional de Tres de Febrero en la Ciudad de Buenos Aires (en la sede de la UNTREF en el Centro Cultural Borges), en Mendoza y en modalidad a distancia (virtual).

La SADL nació para llenar un vacio institucional en el derecho laboral y sostiene como objetivos la defensa del Derecho del Trabajo clásico -adaptado a las nuevas realidades- de la justicia social y de la dignidad del hombre que trabaja.

SEMIMARIO INTERNACIONAL

SEMINARIO INTERNACIONAL EN BUENOS AIRES: RELACIONES SOCIALES Y LABORALES EN LA UNION EUROPEA

SEMINARIO INTERNACIONAL. RELACIONES SOCIALES Y LABORALES EN LA UNION EUROPEA. 27 y 28 de Noviembre

Con vacantes agotadas se desarrolló el 27 y 28 de noviembre 2018 en el C.C. Borges –Sede de Posgrados de la UNTREF-,  el SEMINARIO INTERNACIONAL sobre RELACIONES SOCIALES Y LABORALES EN LA UNION EUROPEA, con la direción de Julio A. Grisolía, Wojciech Swida y Eleonora Peliza.

El seminario estuvo a cargo de los profesores polacos Mónica Tomaszewska (Universidad de Gdansk, UG) y Daniel Ksiezek (Universidad de los Jagiellones, UJ), y de los profesores de nuestra Maestría Wojciech Swida (UNTREF, UG, UJ) y Eleonora Peliza, (ILERA-ARTRA. UNTREF).

Organizan: IDEIDES (UNTREF), Maestria en Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales Internacionales, Doctorado en Derecho del Trabajo y ILERA-ARTRA

Diploma: Universidad de Gdansk (UG) y Universidad de los Jagiellones (UJ)

Informes: maestrialaborales @ untref.edu.ar  4314 0022 –int. 119

Lugar: Centro Borges. Viamonte y San Martin 3° piso, aula 3, CABA

  • Los objetivos  de este curso que los participantes profundicen su conocimiento sobre el proceso histórico, creación y evolución de las principales instituciones europeas, por medio del análisis de sus tratados constitutivos, interpretando los distintos acontecimientos que influyeron en su formación y desarrollo.
  • Que los participantes identifiquen las principales fuentes del Derecho Comunitario, su recepción y aplicación y que conozcan el funcionamiento y competencias de las principales instituciones y órganos de la Unión Europea.
  • Al finalizar el curso, los participantes estarán en condiciones de reconocer e identificar la proyección de la integración política, económica y social que supone la dinámica de la UE.

PROGRAMA

Módulo 1. Dimensión Sociolaboral de la Unión Europea

  • Relaciones Laborales y Derecho Individual de Trabajo en la UE. Tendencias. El Derecho Comunitario frente a la Crisis. Sistemas de Protección
  • El Deber de Informar en la Unión Europea. Información, Consulta y Participación.-
  • Relaciones Laborales en Alemania. Cogestión.- 

Módulo 2. Relaciones Laborales en la Unión Europea: Tendencias

  •  El Derecho del Trabajo en la península Escandinava. Regulación de las Principales Instituciones del Derecho Individual de Trabajo. Derecho Colectivo del Trabajo. Regulación. Negociación Colectiva.
  •  Tendencias en la UE. El cenit del capitalismo Los bienes comunes de la sociedad. ¿Es un bien común el puesto de trabajo? El derecho administrativo como parte rectora de las relaciones entre empleados y de estos con el empleador. El derecho de trabajo como parte del derecho público. El problema sindical.

SEMINARIO INTERNACIONAL. 25 Y 26 DE OCTUBRE 2018. EL FUTURO DEL DERECHO DEL TRABAJO. MARTHA MONSALVE CUELLAR – JULIO CESAR NEFFA

IDEIDES-UNTREF Y UNIVERSIDAD GRAN COLOMBIA presentan el SEMINARIO INTERNACIONAL

EL FUTURO DEL TRABAJO. NUEVAS PROPUESTAS, NUEVAS FORMAS, NUEVOS OBJETIVOS

DISERTANTE: MARTHA MONSALVE CUELLAR

DISERTANTE INVITADO: JULIO CESAR NEFFA

 25 y 26 de Octubre de 2018. 16 a 19 hs.

Sede de Pogrados de la UNTREF –Centro Cultural Borges

En el Marco del Convenio entre La Universidad Gran Colombia y La Universidad Nacional de Tres de Febrero

Dirección: Dres. Martha Molsave Cuellar y Julio Armando Grisolia

Coordinación: Dra. María Elena López (IDEIDES-UNTREF) y Eleonora Peliza (ILERA-ARTRA)

Temario :

  • La Revolución 4.0 y el Futuro del Trabajo
  • El trabajo Decente de los jóvenes
  • Efectos de la Recomendación 202 de 2012 de OIT en la sostenibilidad de la Seguridad Social con base en el régimen impositivo
  • Análisis de la Agenda de 2030 de la OIT y sus 17 objetivos
  • El Futuro del Trabajo basado en el Emprendimiento y la Economia Solidaria
  • Genero y no Discriminación

Se otorga Certificado. Suma 10 horas para la Maestría una vez aprobado el Trabajo Final .

Informes en Inscripción :  pvaldez@untref.edu.ar

 

 

 

 

 

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Nuevo libro. Claudio Loguarro: El mito de la seguridad jurídica

EL MITO DE LA SEGURIDAD JURIDICA. Autor: Claudio Loguarro.  OSLO editores. Mayo 2018

Prólogo de Julio Armando Grisolia

Es una obra que aborda en profundidad la seguridad jurídica  con especial anclaje  en el ámbito concreto del derecho del trabajo  y  a partir de ello,   elabora aportes valiosos para la  construcción de un nuevo concepto de seguridad jurídica basado en la fundamentación de las decisiones judiciales  para apartarse de toda arbitrariedad.

 osloeditores@gmail.com
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DISTINCION AL DR. STELINA, PROFESOR VISITANTE DE LA MAESTRIA

El Dr.Jakub Stelina, Decano de la Facultad de Derecho de la Universidad de Gdansk (Polonia) y profesor visitante de la Maestría, quien periódicamente  dicta en Buenos Aires el curso de Relaciones Internacionales del Trabajo entre UG y UNTREF y diserta en nuestros Congresos, ha sido galardonado con la máxima distinción universitaria entregada por el presidente de Polonia: FACTORIS HONORIS CAUSA.

Nuestras felicitaciones

 

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INCLUYE LAS INCIDENCIAS DEL CODIGO CIVIL Y COMERCIAL, LA LEY 27.348 Y LA RES. 298/2017 (BO del 24/2/2017) y todas las MODIFICACIONES NORMATIVAS Y JURISPRUDENCIALES 2017

Normas de fines de 2016 que modificaron los arts. 54, 71, 75, 147 y 255 LCT (BO 15/12/2016) , cambios en materia de feriados (decretos 52/2017 y 80/2017), el llamado progama de reparación histórica en materia previsional (ley 27.260), los nuevos montos de jubilaciones y asignaciones familiares (res. ANSES  33/2017, BO 10/3/2017),  la reforma a la Ley de Riesgos del Trabajo de la ley 27.348 (BO, 24/2/2017) y las resoluciones. 298/2017 (BO, 24/2/2017), 326/2017 (BO, 15/3/2017), 324/2017 (BO, 16/3/2017) y 332/2017 (BO, 21/3/2017).

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JULIO GRISOLIA EN LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE ROSARIO

Con el aula magna colmada se desarrolló el 15 de agostol en la Facultad de Derecho de la Universidad Nacional de Rosario, la Jornada de Derecho Laboral. Con la palabras del Sr. Decano Dr.Marcelo Vedrovnik y las disertanciones del Ministro de Trabajo de Santa Fe Dr. Julio Geminiani, el Dr. Angel Angelides, titular de la UNR y el Dr. Julio Grisolia, se abordó el tema Directrices de la Reforma Laboral. El evento fue organizado por la agrupación 1983.

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SEMINARIOS

16 DE NOVIEMBRE 2018: PROCEDIMIENTO LABORAL

SEMINARIOS VIRTUALES 2018

Docente a cargo: Dr. Alberto Chartzman Birenbaum
Dirección: Dr. Julio Armando Grisolia
Organiza: IDEIDES, ARTRA y la Maestría en Derecho del Trabajo y Relaciones Internacionales de la UNTREF. Auspicia: SADL
Cada seminario virtual acredita 10 horas taller para la Maestría en Derecho del Trabajo y Relaciones Laborales Internacionales

Informes e inscripción:  pvaldez@untref.edu.ar   Te. (011)4314-0022 int. 119

PROGRAMACIÓN  2° CUATRIMESTRE 2018

  1. PRÁCTICA LABORAL Y JURISPRUDENCIA

10 de septiembre al 10 de octubre de 2018

LA PROBLEMÁTICA DE LAS NOTIFICACIONES EN LOS PRINCIPALES TEMAS DEL DERECHO DEL TRABAJO, MODELOS DE TELEGRAMAS, CARTAS DOCUMENTO, CERTIFICADOS, INTIMACIONES, NOTAS, PLANILLAS DE HORARIOS, CENTRALIZACIÓN DE RUBRICA DE LIBROS, ETC ANALISIS DE FALLOS RELEVANTES

2. DERECHO ADMINISTRATIVO Y PROCESAL DEL TRABAJO I

23 de octubre de 2018 al 15 de noviembre de 2018

PRINCIPALES CONTENIDOS DEL DERECHO ADMINISTRATIVO DEL TRABAJO. SECLO. SECOSE. La Conciliación ante la autoridad administrativa del trabajo regional. NORMATIVA Y PRÁCTICA EN EL PROCESO SANCIONATORIO DEL MTE Y SS. EL PROCEDIMIENTO SANCIONATORIO CONFORME LAS NUEVAS RESOLUCIONES DE LA AFIP, SU ENCUADRE, CAUSALES, MULTAS, DESCARGO DEL CONTRIBUYENTE, FUERO COMPETENTE EN GRADO DE APELACION. REFORMAS AL REPSAL,  RÉGIMEN SANCIONATORIO FRENTE A LOS RECURSOS DE LA SEGURIDAD SOCIAL. REVISIÓN JUDICIAL

3. DERECHO ADMINISTRATIVO Y PROCESAL DEL TRABAJO II

16 de noviembre de 2018 al 14 de diciembre de 2018

DERECHO PROCESAL DEL TRABAJO II: PROCEDIMIENTO JUDICIAL NACIONAL Y DE LA PROVINCIA DE BUENOS AIRES.

LA PROBLEMÁTICA DEL PROCEDMIENTO JUDICIAL DESDE EL INICIO DE LA DEMANDA HASTA LA ETAPA DE EJECUCIÓN, LOS DISTINTOS ACTOS PROCESALES DESDE UN PUNTO DE VISTA TEORICO-PRÁCTICO. PROCESOS DE CONOCIMIENTO Y DE EJECUCION., MEDIDAS CAUTELARES Y AUTOSATISFACTIVAS. LAS NOTIFICACIONES ELECTRÓNICAS. LAS CUESTIONES EN TORNO A LOS HONORARIOS PROFESIONALES Y LA PROBLEMÁTICA DE LA NUEVA LEY DE ARANCELES

Arancel de cada seminario: Socios, maestrandos y egresados $ 1.000.- no socios $ 2.000.-

Informes e inscripción:  pvaldez@untref.edu.ar   Te. (011)4314-0022 int. 119